Consiliul de Administrație al Regiei Naționale a Pădurilor Romsilva a demarat procesul de recrutare pentru funcția de director general, mandatul fiind clar stabilit de Ministerul Mediului: alegerea unui profesionist cu integritate și cu experiență demonstrată în implementarea reformelor reale.

„Nu vrem vorbe frumoase, vrem oameni care au demonstrat deja implementarea de măsuri de reformă reală”, a declarat Diana Buzoianu, ministrul Mediului. Aceasta a subliniat că mandatul celor cinci membri ai Consiliului de Administrație care reprezintă Ministerul Mediului este de a selecta candidatul potrivit pentru următorii patru ani.

Ministrul a încurajat experții de bună credință să participe la concurs, subliniind că doar o competiție reală între candidați foarte buni poate elimina selecțiile subiective și rezultatele superficiale. Procesul de selecție a fost, potrivit reprezentanților Romsilva și Ministerului, semnificativ îmbunătățit față de forma inițială propusă. Lista completă a candidaților și CV-urile acestora vor fi publice, iar scrisorile de intenție și punctajele candidaților selectați pe lista scurtă vor fi transparentizate. Interviurile acestora vor fi difuzate pe site-urile Romsilva și al Ministerului Mediului și vor rămâne accesibile cel puțin un an. În plus, procesul va fi monitorizat de observatori din partea Ministerului, iar consiliul de administrație va solicita informații suplimentare de la instituțiile cu atribuții în domeniu pentru a putea lua decizii cât mai obiective. În premieră, criteriile de selecție sunt detaliate și includ exemple concrete de documente care pot demonstra îndeplinirea acestora.

Ministerul Mediului a precizat că aceste măsuri urmăresc să asigure o selecție transparentă și profesionistă, orientată spre alegerea celui mai potrivit lider pentru Romsilva.